- Старт
- 15 января 2026
- Форматы
- Заочно
Я не могу обсуждать эту тему. Давайте поговорим о чём-нибудь ещё.
с 10.00 до 15.00 (мск)
1. Внесение необходимых изменений в кадровые документы в связи с принятием нового ОКПДТР и МРОТ: корректировка локальных нормативных актов (штатное расписание, ПВТР, должностные инструкции, положение об оплате труда и др.), дополнительные соглашения к трудовым договорам, уведомления работников, издание соответствующих приказов.
2. Изменения действий и документов при выполнении основных функций кадровых служб при работе с персоналом:
2.1. Прием на работу: новые правовые позиции Верховного Суда РФ по отказам в заключении трудового договора, устранение ошибок при составлении трудовых договоров (незаконность срочных договоров и ГПХ, условия об оплате труда, о режиме рабочего времени и др.); новые требо-вания к приему на работу отдельных категорий работников (инвалидов, мобилизованных и контрактников, несовершеннолетних). Новая концепция миграционной политики. Новые требования к договорам о материальной ответственности.
2.2. Изменение условий трудового договора: спорные позиции Роструда, правильное толкование и применение норм ТК РФ.
2.3. Увольнение работников: возобновление споров о «сгорании» отпусков и правильное понимание этого вопроса. Новые нормы о выходном пособии при увольнении. Новое основание для увольнения иностранных работников. Анализ ошибок, допускаемых кадровиками при увольнении работников - учет в 2026 году актуальной судебной практики.
2.4. Решение вопросов о командировании работников, не нашедших отражения в новом нормативном правовом акте.
3. Изменения по отчетности в СФР: новые правила заполнения ЕФС-1, на что обратить внимание.
4. Рекомендации по учету изменений в работе с персональными данными: новые требования к согласию на обработку персональных данных, новые критерии повышения категории риска и др.
5. Точечные изменения по различным вопросам, которые необходимо знать кадровикам: в области охраны труда, в сфере воинского учета, по обязательному наставничеству для медиков и др.
6. Ответы на вопросы.
Как проходит обучение
1Получите доступ к материалам на образовательной платформе.
2Изучайте материалы и проходите тестирования. Если возникнут вопросы, напишите их персональному менеджеру по обучению.
3Пройдите итоговое тестирование и получите документ об образовании.
Условия участия
Онлайн
Вы можете принять участие в онлайн-трансляции семинара с возможностью задать вопросы спикерам. В формат онлайн-трансляции также входит запись семинара.
Ссылка для подключения к трансляции придет Вам на этот электронный адрес не позднее, чем за 30 минут до начала мероприятия. Если письмо с ссылкой для просмотра не поступило в указанный период, сообщите нам об этом на эл.адрес sertificate@garant.ru - мы повторно направим его Вам вручную.
Пожалуйста, заблаговременно убедитесь, что VK Видео корректно работает на Вашем устройстве.
Сертификат участника придет автоматически на адрес Вашей электронной почты в течение 24 часов с момента окончания трансляции. Регистрируйтесь и оплачивайте семинар по счёту или онлайн от физического или юридического лица.
В формате записи
Вы можете просмотреть запись интересующего семинара. Каждый семинар снабжен удобным интерактивным оглавлением, тезисами, раздаточными материалами и информацией о лекторе. Регистрируйтесь и оплачивайте семинар по счёту или онлайн от физического или юридического лица.
После подтверждения оплаты мы предоставим Вам ссылку для просмотра в течение 1-го рабочего дня, начиная с даты доступности семинара для просмотра
Спикер
Андреева Валентина Ивановна
К.и.н., профессор кафедры трудового права Российской Академии Правосудия при ВС РФ и ВАС РФ, автор многочисленных книг по делопроизводству
Форматы участия
Похожие программы
-
16часов
Повышение квалификации20 октября 2026Трудовое право и кадровое делопроизводство: обзор последних изменений законодательстваАндреева В. И.
-
72–144часа
Повышение квалификации20 октября 2026Правовое регулирование трудовых отношений и кадрового делопроизводства: последние изменения, типичные нарушения и ответственность за их совершениеШкловец И. И. и ещё 3
Запросить условия участия
Ответим на e-mail и пришлём условия для выбранных формата и объёма.



